Arms
 
развернуть
 
652421, Кемеровская область - Кузбасс , г. Березовский, ул. Черняховского, д. 14
Тел.: (384-45) 3-96-85
berezovsky.kmr@sudrf.ru
показать на карте
652421, Кемеровская область - Кузбасс , г. Березовский, ул. Черняховского, д. 14Тел.: (384-45) 3-96-85berezovsky.kmr@sudrf.ru
Распорядок работы суда

Понедельник
Вторник 
Среда 
Четверг

с 09:00 до 18:00 
Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

Пятница

с 09:00 до 15:30

Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

В предпраздничный день рабочий день сокращается на 1 час

Распорядок работы ПРИЁМНОЙ суда, каб. №4

Понедельник
Вторник 
Среда 
Четверг

с 09:00 до 18:00 
Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

Пятница

с 09:00 до 15:30

Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

В предпраздничный день рабочий день сокращается на 1 час
Положение о приёмной в Берёзовском городском суде
Регламент организации деятельности приёмной Берёзовского городского суда

ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 27.12.2024
Судом вынесено решение о восстановлении на работе, взыскании заработной платы и компенсации морального вредаверсия для печати

Гражданин обратился в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе к работодателю, который признан банкротом и в отношении которого открыто конкурсное производство.

 В мае 2024 года решением Берёзовского городского суда, вступившим законную силу, аналогичные требования истца были удовлетворены и он восстановлен на работе на указанном предприятии.

Заслушав стороны в судебном заседании, суд установил, что при увольнении истца ответчиком нарушена процедура увольнения.

Из материалов дела следует, что истец избран членом избирательной комиссии с правом решающего голоса в мае 2023 года сроком на 5 лет.

В соответствии со  статьями 81, 180 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 29 Федерального закона «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации» от 12 июня 2002 года № 67-ФЗ, установлен запрет на увольнение члена избирательной комиссии с правом решающего голоса до окончания срока его полномочий по инициативе работодателя, если оно не вызвано грубым нарушением трудовых обязанностей.

На основании действующего законодательства суд удовлетворил исковые требования мужчины, восстановив его на предприятии в соответствующей должности, взыскав при этом заработную плату за время вынужденного прогула и моральный вред с учетом требований разумности и справедливости.

Решение суда не вступило в законную силу.
опубликовано 27.12.2024 08:52 (МСК)
Распорядок работы суда

Понедельник
Вторник 
Среда 
Четверг

с 09:00 до 18:00 
Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

Пятница

с 09:00 до 15:30

Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

В предпраздничный день рабочий день сокращается на 1 час

Распорядок работы ПРИЁМНОЙ суда, каб. №4

Понедельник
Вторник 
Среда 
Четверг

с 09:00 до 18:00 
Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

Пятница

с 09:00 до 15:30

Обеденный перерыв
с 13:00 до 13:30

В предпраздничный день рабочий день сокращается на 1 час